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Die Niederlassung in Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

 

Ingenieurin/ Ingenieur (w/m/d) für das baufachliche Risikomanagement

 

 

Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer und Vermieter fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,4 Millionen Quadratmetern und einem jährlichen Mietumsatz von rund 1,4 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Wir entwickeln, planen, bauen, modernisieren, bewirtschaften und verkaufen technisch und architektonisch hoch komplexe Immobilien. Mehr als 2.500 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Mehr Informationen über den BLB NRW und die jeweiligen Standorte finden Sie auf unserer Internetseite https://karriere.blb.nrw.de/

Ihre Aufgaben und Möglichkeiten

 

  • In Einzelfällen Analyse und Erarbeitung von Gegenmaßnahmen mit den Projektverantwortlichen vor Ort
  • Identifikation von Best Practice Lösungen
  • Information, übergreifender Wissenstransfer und bereichsübergreifende Abstimmung in der Niederlassung
  • Entwicklung von internen Benchmarks, Kosten, Terminen und baufachlichen Risiken
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Reportings und des Risikomanagements
  • Entwicklung und Anwendung von Instrumenten und Analysemethoden für das baufachliche Chancen- und Risikomanagement im Sinne eines Frühwarnsystems
  • Validierung der Projektrisikoklassifizierung in den verschiedenen Projektphasen
  • Plausibilisierung der Projektlandkarte der Niederlassung von Handlungserfordernissen sowie Entscheidungsvorlagen von baulichen Vorhaben

Ihr Profil

 

  • Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) in den Fachrichtungen Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur, Bauingenieurwesen Facility Management oder Prozessmanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Baubetrieb und in der Steuerung oder dem Controlling von Bauprojekten
  • Ihre Begeisterung steckt an! Sie verstehen es Ihre Ideen und Ziele zu verkaufen und haben dabei eine systematische, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
  • Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich. Sie kommunizieren gerne mit internen und externen Ansprechpartner/innen und haben dabei ein wirkungsvolles Auftreten
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes Konfliktmanagement
  • Neben Ihren ausgeprägten Managementkompetenzen rundet Ihre starke Kundenorientierung Ihr Profil ab
  • Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst-KFZ

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 04.09.2022.

Was uns ausmacht ...

 

Wir sind das Immobilienunternehmen des Landes Nordrhein-Westfalen und Partner für Land und Bund in NRW. Uns zeichnet der Mut zu neuen Wegen aus. Bei uns trifft effiziente Wirtschaftlichkeit auf ein zuverlässiges Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst. Wir erwarten Menschen mit Ecken und Kanten, die außergewöhnliche Projekte planen wollen.

Wir sehen uns in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher begrüßen wir nicht nur  Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen.

Die Verschiedenartigkeit unserer Belegschaft fördert unseren Erfolg, daher wendet sich diese Ausschreibung insbesondere auch an Menschen mit Migrationshintergrund.

Wir streben die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern daher ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Je nach persönlichen Voraussetzungen ist ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe E12TV-L bzw. A 11 allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.

Fachliche/r Ansprechpartner/in: Ute Willems, 0241 43510 400 

Recruiter/in: Maren Irrmischer, +49 211 61700 417 

 

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